پیشنهاد همسان‌سازی حقوق کارکنان دولت با کارکنان پتروشیمی

به گزارش جنوب استان، سید حسن حسینی بنک در یادداشتی که در عسلویه آنلاین منتشر شده، تفاوت سطح حقوق و مزایای کارکنان شرکت‌های پتروشیمی با کارمندان دولت، نهادهای امنیتی و انقلابی مستقر در مناطق صنعتی را یکی از چالش‌های محسوس این مناطق عنوان کرده است.

وی در این یادداشت نوشته است که تفاوت دریافتی‌ها می‌تواند به نارضایتی و کاهش انگیزه در میان کارمندان دستگاه‌های دولتی و خدماتی و شکل‌گیری ناهمگونی اجتماعی و اقتصادی میان نیروهای شاغل در یک منطقه جغرافیایی منجر شود.

حسینی بنک با اشاره به نقش کارکنان دولت و نهادهای امنیتی، انتظامی و خدماتی در پشتیبانی، حفظ امنیت، ارائه خدمات عمومی و تسهیل فعالیت صنایع بزرگ، پیشنهاد کرده است سازوکاری قانونی و اجرایی برای همسان‌سازی سطح حقوق و مزایای این کارکنان با کارکنان صنایع پتروشیمی تدوین و اجرا شود.

بر اساس پیشنهاد مطرح‌شده در این یادداشت، مابه‌تفاوت حقوق و مزایای کارمندان دولت و نهادهای یادشده در شهرها و مناطق مجاور صنایع نفت، گاز و پتروشیمی از محل درآمدهای پایدار حاصل از فعالیت همین صنایع تأمین شود.

نویسنده یادداشت، ارتقای رضایتمندی شغلی و وضعیت معیشتی کارکنان، افزایش بهره‌وری اداری و بهبود کیفیت خدمات عمومی و امنیتی، کاهش مهاجرت نیروهای متخصص، تحکیم تعامل میان بخش دولتی، نهادهای حاکمیتی و صنایع و تقویت سرمایه اجتماعی و حس تعلق کارکنان را از پیامدهای مورد انتظار اجرای این پیشنهاد برشمرده است.

حسینی بنک در پایان خواستار آن شده است که موضوع همسان‌سازی حقوق کارکنان دولت و نهادهای امنیتی و انقلابی با کارکنان شرکت‌های پتروشیمی در شهرهای مجاور صنعت، از محل درآمدهای حاصل از صنایع نفت، گاز و پتروشیمی، در دستور کار دولت و نهادهای تصمیم‌گیر ذی‌ربط قرار گیرد.

مریم بهمنی

خبرنگار پایگاه خبری جنوب استان می باشد.